Gracias a un convenio de colaboración entre el Gobierno de Aragón y Opel España, autorizado ayer, 10 de abril, Educación impulsará una convocatoria para los trabajadores de Opel España por la que se les podrá reconocer competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral o vías no formales de formación.
En virtud de dicho convenio y a través de la Agencia de las Cualificaciones Profesionales de Aragón, se impulsará una convocatoria para los procedimientos de evaluación y acreditación de competencias (PEAC) para aquellos trabajadores de Opel España que desarrollen tareas vinculadas a los siguientes puestos:
“Mediante este reconocimiento de competencias se pretende favorecer la formación y fomentar el empleo con el fin de elevar el nivel y la calidad de vida de los trabajadores y contribuir también a la cohesión económica y social”, han declarado desde el Gobierno de Aragón. “Con estas convocatorias se da respuesta tanto a las necesidades de determinadas empresas, sectores profesionales y productivos, como a las de los colectivos con especiales dificultades de inserción y/o integración laboral” han continuado.
Estas medidas están recogidas en el IV Plan Aragonés de Formación Profesional como una de sus líneas de actuación. En concreto, propone impulsar una mayor y más ágil oferta de procedimientos de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral.
Nacido en el Polo de Hibridación, refuerza la presencia en el nivel de entrada del segmento C, situándose entre Captur y Austral.
Más de 50 años compitiendo en un sector tan competitivo y exigente implica una capacidad de innovación y un modelo de negocio sostenible en todos los sentidos. Esa es una de las claves de Inelca, una empresa altamente fiable y eficiente, cuyas claves nos comenta Diego Cano Alanzor, asistente a la Dirección.
En el total del año, las matriculaciones acumulan 336.726 unidades, un 7,8% más que el mismo cuatrimestre del año anterior.
En cuanto a las matriculaciones de vehículos alternativos (electrificados, híbridos y de gas), aumentan un 36,2% en el mes, con 44.150 unidades vendidas y representando el 39,66% del mercado.
La nueva sección de pintura estará terminada en 2025 y ofrecerá a los clientes una gama ampliada de colores de pintura, con cerca de 100 tonalidades diferentes.