Renault y los sindicatos continúan negociando y mañana volverán a reunirse
La Dirección de Renault España presentó ayer, 29 de marzo, a los sindicatos una nueva propuesta que, según han comunicado desde la compañía, “mejora los dos aspectos considerados cruciales por la representación sindical: salario y empleo”. En este sentido, la empresa estaría dispuesta a asumir incrementos del salario fijo del 0,50% (2017), 0,75% (2018 y 2019) y 1% (2020) -sin claúsula de revisión- y elevar hasta 1.700 el número de contratos indefinidos para el periodo 2017-2020.
Respecto al número de contratos indefinidos que se realizarían en el periodo 2017-2020 , Renault ha comunicado que provendrían de relevistas, personal eventual o directamente del exterior. Además, la compañía mantiene su pretensión inicial de vincular la promoción de Oficial de 3ª a méritos.
Con el mismo objetivo de facilitar el acuerdo entre ambas partes, Renault ha señalado que estaría dispuesta a retirar su petición de prolongar/reducir una hora la jornada diaria con cargo a la bolsa de horas. Sin embargo, la empresa insiste en la importancia de contar con una jornada anual de 220 días consolidados si se quiere optar con garantías al 3er Plan Industrial.
De momento, aún no hay acuerdo entre la empresa y la representación de los trabajadores que volverán a reunirse mañana, 31 de marzo.
Nacido en el Polo de Hibridación, refuerza la presencia en el nivel de entrada del segmento C, situándose entre Captur y Austral.
Más de 50 años compitiendo en un sector tan competitivo y exigente implica una capacidad de innovación y un modelo de negocio sostenible en todos los sentidos. Esa es una de las claves de Inelca, una empresa altamente fiable y eficiente, cuyas claves nos comenta Diego Cano Alanzor, asistente a la Dirección.
En el total del año, las matriculaciones acumulan 336.726 unidades, un 7,8% más que el mismo cuatrimestre del año anterior.
En cuanto a las matriculaciones de vehículos alternativos (electrificados, híbridos y de gas), aumentan un 36,2% en el mes, con 44.150 unidades vendidas y representando el 39,66% del mercado.
La nueva sección de pintura estará terminada en 2025 y ofrecerá a los clientes una gama ampliada de colores de pintura, con cerca de 100 tonalidades diferentes.